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GM dice que ha habido ‘progreso’ en negociaciones salariales con nuevo sindicato en México

CIUDAD DE MÉXICO, 28 abr (Reuters) – General Motors (GM.N) logró un «avance importante» en las negociaciones salariales con un nuevo sindicato independiente que representa a varios miles de trabajadores en una planta de GM en el centro de México, dijo el gigante automotriz a Reuters el Jueves.

Reuters informó a principios de esta semana que el sindicato, SINTTIA, dijo que inicialmente propuso un aumento del 19,2%, a lo que GM respondió con una oferta del 3,5%. ver Más información

Las negociaciones salariales son parte de un caso de prueba de alto perfil para un nuevo acuerdo comercial que busca cerrar la amplia brecha entre los salarios estadounidenses y mexicanos. Si SINTTIA obtiene un gran aumento para los trabajadores de la ciudad de Silao, en el centro de México, la victoria podría generar demandas similares en otras empresas, dicen los expertos.

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«La reunión fue productiva, ambas partes demostraron el compromiso que tenemos con los trabajadores de GM Silao», dijo la empresa en un comunicado a Reuters.

GM no abordó el jueves las propuestas salariales que se estaban discutiendo. Dijo que las conversaciones continuarán el 5 de mayo en un esfuerzo por llegar a un acuerdo rápidamente.

Héctor de la Cueva, consultor de SINTTIA para el grupo de derechos de los trabajadores CILAS, dijo que la empresa había adoptado una postura «menos agresiva» y que las negociaciones habían avanzado. Se negó a discutir propuestas salariales específicas.

SINTTIA y el fabricante de automóviles de EE. UU. comenzaron las conversaciones el mes pasado después de que los trabajadores derrocaran a su poderoso sindicato y eligieran un grupo independiente liderado por compañeros de trabajo, una de las primeras elecciones bajo el nuevo acuerdo comercial, el Acuerdo Estados Unidos-México.-Canadá (USMCA) .

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Las disposiciones del acuerdo de 2020 que reemplazó al TLCAN estaban destinadas a ayudar a los trabajadores mexicanos a elegir los sindicatos que consideren que lucharán mejor por sus intereses, rompiendo el control de los grupos favorables a las empresas que han operado a espaldas de los trabajadores durante años, mientras que la mano de obra barata atrajo a las empresas. México.

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Información de Daina Beth Solomon; Escrito por Laura Gottesdiener; Editado por Sandra Maler y Lincoln Feast.

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Angélica Bracamonte

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