Economía

Funcionarios electos de Nuevo México instan a los empleadores a exigir pruebas de vacunas o virus | Coronavirus

La gobernadora Michelle Lujan Grisham, el alcalde de Santa Fe Alan Webber y casi todos los delegados al Congreso de Nuevo México escribieron una carta abierta el viernes instando a la comunidad empresarial a exigir que los empleados del sector privado sean vacunados o examinados contra los coronavirus.

Más de dos docenas de funcionarios electos firmaron la carta, que se produce en medio de otro aumento en los casos de coronavirus y hospitalizaciones que muchos temen que puedan socavar la recuperación económica del estado.

“En resumen, la pandemia no ha terminado”, decía la carta. Si bien la actividad económica se recuperó después de que el estado levantó sus restricciones de COVID-19 a principios de este verano, “este impulso … no está garantizado; debemos protegerlo y trabajar para crear un entorno en el que los consumidores y los trabajadores se sientan seguros”.

La legalidad de obligar a los empleados a vacunarse ha sido un tema espinoso en todo Estados Unidos. Sin embargo, Genesis HealthCare, la red de hogares de ancianos más grande del país, anunció esta semana que requeriría que sus empleados recibieran la vacuna contra el coronavirus. La Universidad de Nuevo México y el gobierno estatal también implementaron mandatos de vacunación. Los empleados estatales que no hayan sido vacunados deben someterse a pruebas periódicas para detectar coronavirus.

La carta del viernes de muchos de los principales líderes políticos de Nuevo México alentó a las empresas privadas a hacer lo mismo.

“La resistencia a la vacuna, a menudo alimentada por información errónea y propaganda, se interpone”, decía la carta. “Necesitamos terminar el trabajo. Y necesitamos tu ayuda.”

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En una entrevista, Bridget Dixon, presidenta de la Cámara de Comercio de Santa Fe, dijo que más empresas deberían alentar a sus empleados a vacunarse.

“No podremos iniciar este proceso de recuperación hasta que las personas vuelvan a trabajar, y eso significa que se sienten confiadas en [returning to] trabajan vacunándose para que no tengan miedo de ayudar a los clientes cuando entran por la puerta ”, dijo Dixon.

“Obviamente, habrá algunas excepciones en las que las personas pueden tener algún tipo de trastorno inmunológico en el que no pueden vacunarse. Pero en general necesitan ser vacunados ”, agregó.

Pat Block, un cabildero de la Asociación de Minoristas de Nuevo México, dijo: “Muchos de nuestros miembros están haciendo cosas similares a las que ha estado haciendo el estado. Nuestros miembros ofrecen incentivos en efectivo a sus empleados. Están tomando una licencia pagada para vacunarse. … Por lo tanto, nuestros miembros están haciendo muchas cosas para alentar y fomentar el programa de vacunación más amplio posible dentro de la fuerza laboral ”.

El estado proporcionó $ 100 en efectivo a las personas que reciben vacunas en dos rondas de un programa de incentivos destinado a aumentar el número de residentes vacunados. También creó un sorteo de lotería por un total de $ 10 millones en premios, con 20 residentes vacunados ganando $ 250,000 cada uno desde fines de junio. El sábado, el estado llevará a cabo un sorteo final por un gran premio de $ 5 millones.

Según el Departamento de Salud del estado, el 65.3% de los nuevos mexicanos elegibles están completamente vacunados, incluido casi el 40% de los jóvenes de 12 a 17 años del estado. Las vacunas Pfizer, Moderna y Johnson & Johnson aún no han sido aprobadas para niños menores de 12 años.

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En las últimas semanas, la demanda de vacunas ha comenzado a estabilizarse, lo que ha provocado un aumento de nuevos casos, especialmente entre los no vacunados. En los últimos seis meses, más del 90 por ciento de las hospitalizaciones y muertes por COVID-19 ocurrieron entre personas que no fueron vacunadas. El mes pasado, la cantidad de pacientes hospitalizados por COVID-19 en Nuevo México aumentó a más del doble, según datos del Departamento de Salud.

Hasta que más empresas implementen políticas de vacunación, el virus continuará propagándose, dijeron funcionarios electos en su carta abierta.

“Esperamos que este tipo de requisitos se vuelva significativamente más común en las próximas semanas a medida que los gobiernos y las empresas reconozcan el riesgo económico grave e inminente de la resistencia continua a las vacunas”, decía la carta. “La voluntad de los líderes del sector privado de tomar la iniciativa aquí en Nuevo México mantendrá a su fuerza laboral más segura, aumentará la confianza del consumidor y ayudará a garantizar que nuestro progreso económico constante no se vea amenazado o revertido innecesariamente”.

Prudencia Febo

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