Top of Mind: ¿Qué opina del programa de licencia familiar remunerada propuesto por el estado?
Top of Mind es una pregunta semanal sobre un problema que afecta a los nuevomexicanos.
PREGUNTA DE LA SEMANA PASADA:
¿Qué opina del programa de licencia familiar remunerada propuesto por el estado?
“Las empresas en NM no pueden pagar este programa en este momento. Esperemos que esto se considere de nuevo tal vez en dos o tres años. Después de COVID, nuestras empresas de NM necesitan más tiempo para hacer que sus negocios sean más exitosos”.
—Teresa Armijo, Albuquerque
“Así no es como hacemos crecer la economía en Nuevo México. Los trabajadores y las empresas están luchando contra la inflación y una economía que aún no se ha recuperado del COVID. Este es un paso demasiado lejos para un estado pobre que nunca podrá mantener solvente el fondo”.
—Toni Balzano, Carlsbad
“El programa de licencia familiar remunerada propuesto es muy necesario en NM. Cuando mi niña enfermó de cáncer, no tomé vacaciones pagadas. Tuve que tomarme meses sin trabajar sin goce de sueldo. Los nuevomexicanos merecen más, merecemos lo que tiene la gente en tantos otros estados”.
— Janis González, Santa Fe
“Al igual que la condonación de la deuda estudiantil, creo que la licencia familiar remunerada favorece una cierta clasificación de personas que no planifican bien ni toman decisiones bien informadas. ¿A qué beneficio deberíamos tener derecho a un puntaje parejo el resto de los que ahorramos, trabajamos horas extras, ahorramos y planificamos sabiamente?
—Rebecca Friedberg, Cresta de cedro
“El PFML evita que las familias tengan que elegir entre trabajar y recuperarse del parto/cuidar a un recién nacido, a un familiar enfermo oa su propia condición de salud grave. PFML proporciona una red de seguridad fundamental para las pequeñas empresas, los empleados y las familias independientes”.
—Melissa Marie López, Las Cruces
“Después de casi tres años, las empresas aún no se han recuperado de COVID. Las empresas no sobrevivirán. ¿Qué se necesita para que el Senado y MLG se concentren en los asuntos de NM?
—BJ Zimprich, Tijeras
“Me parece triste y falso que las mismas personas que proclaman en voz alta que son ‘pro-familia’ sean igualmente lo suficientemente fuertes como para condenar y criticar la ley de licencias familiares”.
—Gina Hughes, Alburquerque
“Lo último que necesitan los empleados y los empleadores es que el estado vuelva a meter sus sucias patas en nuestros bolsillos. Con un superávit de más de $3 mil millones, el estado podría financiar cualquier esquema desde su propia cuenta bancaria”.
—Kevin O’Hea, Albuquerque
“Los republicanos no firmarán un proyecto de ley que involucre a las familias. Creo que las familias trabajadoras merecen tiempo libre para cuidar a sus abuelos, padres y/o recién nacidos. Proteger a las personas pobres que no pueden faltar al trabajo”.
—Teresa Barreras, Alburquerque
“Eso (sería) un desastre catastrófico para las empresas, especialmente las pequeñas empresas”.
—Hap Stoller, Albuquerque
“Todos los trabajadores deben tener derecho a estar con sus familias cuando más se les necesita: nacimientos, adopciones, enfermedades y muertes. La licencia familiar pagada permite a los trabajadores hacerlo sin las barreras y el estrés de la pérdida de ingresos”.
—Susan Fule, Albuquerque
“Desastre absoluto. Vacaciones pagadas de tres meses en un estado con una tasa de empleo no participante del 55 %. ¡Guau!»
—RD Madison, Alburquerque
“Estados Unidos es la única nación (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico) que no ofrece algún tipo de licencia paga por enfermedad o familiar, y es hora de que Nuevo México ponga PFML a disposición de nuestras familias trabajadoras. Una población más saludable con empleo seguro es excelente para la salud pública y la economía”.
—Maggie Seawright, Alburquerque
PREGUNTA DE ESTA SEMANA:
¿Qué opina de la propuesta de APS para 2023-24 que acortaría las vacaciones de verano, haría que los estudiantes se fueran dos horas antes los miércoles e incluiría dos semanas de vacaciones de primavera?
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